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公司什么级别可以当董事长？
公司总经理级别以上的高层领导才能当董事长。
原因：一般来说，董事长是公司高层领导的最高职位，对企业整体经营管理负责。
因此，需要有丰富的管理经验和能力，才能胜任此职位。
对于公司的总经理或其他高层领导来说，其已经在公司有较长的任职经验，具备充分的管理能力和经验，可以更好的与董事会协作完成公司全面管理工作。
同时，总经理以一定的资本或股份为前提，成为了董公司董事一系列任职条件更容易达成。
延伸：一些大型企业还会设立副董事长的职位，通常由总裁或其他高级领导担任，其中董事长和副董事长之间的职责和权利分工通常有别于普通的公司高管，需具有更高的领导能力和管理经验。
1、董事长、主席级别(3个级别：高级主席、主席、副主席)
2、CEO，向董事局汇报
3、总裁(4个级别：高级总裁，总裁，高级副总裁，副总裁)，像CEO回报
4、总经理(2个级别：总经理，副总经理)
5、总监(行政总监、人力资源总监、财务总监、技术总监/研发总监、首席架构师、销售总监等)。
董事长是一家公司的高级管理人员，通常是公司董事会的主席。董事长要负责决策公司的发展战略和制定运营计划，领导公司高层管理团队，确保公司的发展方向与愿景一致。
一般情况下，只有在公司规模较大、市值较高、影响力较强的公司，才会设立董事长一职。
这样的公司通常是上市公司、大型企业、金融机构、集团公司等，需要经验丰富、高度敏锐、广泛的社会资源以及与政府的良好关系等多方面的素质和条件，才能够胜任董事长这一职务。
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